答：主要区别在于参保群体、缴费机制、报销待遇以及医保账户等方面：
参保群体：职工医保主要面向的企业、机关、事业单位的员工，以及无雇工的个体工商户、非全日制工作人员等灵活就业者。而居民医保则主要面向农村居民、城市未就业居民、在校学生和儿童等。
缴费机制和时间：职工医保由雇主和员工共同承担费用，通常由雇主从员工工资中扣除，遵循“当月缴费，次月享受”的规则。居民医保参保者需在每年年底前缴纳下一年度的保费，享受的医疗待遇从次年开始。
报销待遇：城乡居民医疗保险由于缴费金额较低，其报销比例通常低于城镇职工医疗保险。具体来说，职工医保的报销比例通常在70%-85%，而居民医保的报销比例约为50%-70%12。
江西职工医保中途断了一年，可能会有以下几方面的影响：
不能报销医疗保险：医疗保险一旦断交之后，从第二个月开始就不能进行报销。
因此，如果在这一年中生病或需要医疗服务，将不能享受医保的报销待遇，这可能会增加个人的经济负担。
缴费年限受影响：医保的缴费年限是累计计算的，如果中途断交一年，那么之前的缴费年限会中断，这可能会影响到退休后享受医保待遇的资格。
具体来说，职工医保通常需要缴满一定的年限（例如20年或25年）才能在退休后享受终身医保待遇。如果在退休时还没有缴满规定的年限，虽然可以选择一次性补缴，但需要自己承担所有的保费。
因此，为了避免以上影响，建议尽量保持医保的连续缴纳。
如果因为某些原因无法继续缴纳，可以考虑在三个月内进行补缴，这样可以保持连续参保时间。
同时，在重新就业后，应及时续缴医保，以确保自己的医疗保障不受影响。
如有需要，建议咨询当地社保部门或医保部门，以获取更准确的信息。
江西省的职工医保和居民医保是两个不同的医保体系，职工医保由企事业单位职工参加，居民医保由城乡居民参加。两者之间的缴费方式和比例也有所不同。
职工医保的缴费比例通常为工资基数的一定比例，由企事业单位和个人共同承担。居民医保的缴费方式则通常为年度缴费，缴费金额由各地政府根据实际情况确定。
如果你是职工医保的参保人员，想要为居民医保缴费，需要先了解当地的具体规定。有些地方可能允许职工医保参保人员同时参加居民医保，但有些地方则不允许。具体能否同时参加，需要向当地社保部门咨询。
如果你已经被允许同时参加两种医保，那么你可以通过以下方式为居民医保缴费：
1. 通过单位缴费：如果你的单位同时为你参加了职工医保和居民医保，那么你的单位会为你统一缴费。
2. 自行缴费：如果你是自己参加居民医保，那么你需要按照当地的规定，按时足额缴纳医保费用。你可以通过社保官网、支付宝、微信等渠道进行缴费。
请注意，以上信息仅供参考，具体缴费方式需要根据当地的规定执行。如果有任何疑问，建议向当地社保部门咨询。